離職（退職）はコントローラブル！　不幸な離職を減らす活動を広めたい！

7割以上の企業が導入済みと言われる目標管理評価制度。しかし誤解や理解不足、運用のまずさ、制度の不備などによって、6割の社員が不満を抱え、離職を決断する一因にもなっています。そこで勉強会や情報発信を積極的に行い、いくつかの企業様のご協力もいただきながら、不幸な離職を減らす活動の輪を広げたいと思います。

現在の支援総額

16,500円

目標金額

100,000円

16%

目標金額は100,000円

支援者数

3人

募集終了まで残り

終了

現在の支援総額

16,500円

16%達成

終了

目標金額 100,000円

支援者数 3人

FUNDED

このプロジェクトは、2023-01-16に募集を開始し、3人の支援により16,500円の資金を集め、2023-02-16に募集を終了しました

7割以上の企業が導入済みと言われる目標管理評価制度。しかし誤解や理解不足、運用のまずさ、制度の不備などによって、6割の社員が不満を抱え、離職を決断する一因にもなっています。そこで勉強会や情報発信を積極的に行い、いくつかの企業様のご協力もいただきながら、不幸な離職を減らす活動の輪を広げたいと思います。

Kiyoshi Ushikubo

東京都

初めてのプロジェクトです

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リターン

1,000円
残り：29人まで
【　ご相談、ご質問への対応　】
目標管理、評価、採用、離職、転職等について、経営者、評価者、被評価者、個人の方からのご相談にメールでお答えいたします。備考欄に、情報漏洩にならない範囲で、なるべく具体的にご質問、ご相談の内容をご記入ください。2023年1月中旬以降3月までを目処に、順次お返事させていただきます。
支援者：1人お届け予定：2023年03月
1,500円
【　書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」 1冊　＋　エクセル資料　】
現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」を、2023年9月を目処に刊行してお送りいたします。2023年2月後半～4月頃にリターンとして実施する、勉強会やご相談を通してお聞きしたご質問やご相談の一部を、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：1人お届け予定：2023年09月
7,000円
【　書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」 5冊　＋　エクセル資料　】
現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」を、2023年9月を目処に刊行してお送りいたします。2023年2月後半～4月頃にリターンとして実施する、勉強会やご相談を通してお聞きしたご質問やご相談の一部を、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。5冊お送りいたしますので、組織でご活用いただければ幸いです。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：2人お届け予定：2023年09月
12,000円
【　書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」 10冊　＋　エクセル資料　】
現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」を、2023年9月を目処に刊行してお送りいたします。2023年2月後半～4月頃にリターンとして実施する、勉強会やご相談を通してお聞きしたご質問やご相談の一部を、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。10冊お送りいたしますので、組織でご活用いただければ幸いです。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：0人お届け予定：2023年09月
15,000円
【　評価者向け目標管理評価制度勉強会へのご参加　】
現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」の内容に沿った、評価者向けの目標管理評価制度勉強会にご参加いただきます。2023年2月後半から4月にかけて、2時間～2時間半程度の勉強会を、順次オンライン（TEAMS、またはZOOM）で実施する予定です。詳しい日程はプロジェクト終了後、メールで調整させていただきますが、事前アンケート等の状況により、実施時間を延長するか、内容を2回に分けて実施させていただく可能性がございます。被評価者向けの勉強会と6割程度同じ内容を含みます。勉強会やご相談を通してお聞きしたご質問やご相談の一部を、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。勉強会の実施にあたって資料をお渡しするほか、書籍完成後（2023年9月）、書籍1冊とで利用したエクセル資料をお送りいたします。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：0人お届け予定：2023年04月
15,000円
【　“被”評価者向け目標管理評価制度勉強会へのご参加　】
現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」の内容に沿った、被評価者向けの目標管理評価制度勉強会にご参加いただきます。2023年2月後半から4月にかけて、2時間～2時間半程度の勉強会を、順次オンライン（TEAMS、またはZOOM）で実施する予定です。詳しい日程はプロジェクト終了後、メールで調整させていただきますが、事前アンケート等の状況により、実施時間を延長するか、内容を2回に分けて実施させていただく可能性がございます。勉強会でご提出いただいた目標達成計画表は、後日添削をしてお返しいたします。評価者向けの勉強会と6割程度同じ内容を含みます。お聞きしたご質問やご相談の一部を、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。勉強会の実施にあたって資料をお渡しするほか、書籍完成後（2023年9月）、書籍1冊とで利用したエクセル資料をお送りいたします。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：0人お届け予定：2023年04月
18,000円
【　いかしあい隊主催ランチ会と目標管理評価制度勉強会へのご参加　】
経営者団体「いかしあい隊」主催のランチ会と目標管理評価制度勉強会にご参加いただきます。いかしあい隊ランチ会の後、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」の内容に沿った、目標管理評価制度勉強会を行います。2023年2月後半から4月にかけて、食事会と勉強会を合わせて3時間程度実施する予定です。詳しい日程はプロジェクト終了後、メールで調整させていただきます。都内主要駅近くでの開催を検討しておりますが、現地までの支援者様の往復交通費は、各自でのご負担をお願いいたします。勉強会は、評価者向けと被評価者向けのものを融合した内容で、お聞きしたご質問やご相談の一部は、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。勉強会の実施にあたって資料をお渡しするほか、書籍完成後（2023年9月）、書籍1冊とで利用したエクセル資料をお送りいたします。本リターンは、企業様、個人の方ともご利用いただけます。
支援者：0人お届け予定：2023年04月
60,000円
【　「目標管理と評価」、または「採用と離職」に関する個別の相談　＋　ご報告書　】
「目標管理と評価」、または「採用と離職」について、企業様にご訪問して3-4時間程度ヒアリングをさせていただき、調査の上、後日報告書としてご提出いたします。お聞きしたご質問やご相談の一部は、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。書籍完成後（2023年9月）、書籍1冊とで利用したエクセル資料をお送りいたします。一都三県以外へのご訪問、宿泊が必要な場合に限り、実費のご精算をお願いいたします。本リターンは、企業様向けのものになります。
支援者：0人お届け予定：2023年04月
260,000円
【　カスタマイズした内容での目標管理評価制度の勉強会の実施　】
個別の企業様向けにカスタマイズした内容で、目標管理評価制度の勉強会を実施いたします。ご要望に合わせて、評価者向け、被評価者向け、統合型のいずれかの形式で実施いたします。事前に2-3回程度のヒアリングや打ち合わせ（ご訪問、オンライン）を行い内容に反映して実施するほか、目標達成計画表の添削を実施いたします。評価面談等のロールプレイは含みませんが、ご要望があれば別途お請けいたします。お聞きしたご質問やご相談の一部は、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。書籍完成後（2023年9月）、ご参加者人数分の書籍（max20冊）とで利用したエクセル資料をお送りいたします。一都三県以外へのご訪問、宿泊が必要な場合に限り、実費のご精算をお願いいたします。本リターンは、企業様向けのものとなります。
支援者：0人お届け予定：2023年04月
880,000円
【　目標管理評価制度の構築と勉強会の実施　】
個別の企業様向けに目標管理評価制度を構築し、その内容に合わせた勉強会を実施いたします。3ヶ月、10回程度のヒアリングや打ち合わせ（ご訪問、オンライン）を実施して制度を構築した上で、社員向けに勉強会（max5回）を企画、実施いたします。お聞きしたご質問やご相談の一部は、現在制作中の書籍「目標管理と評価の二課（仮題）」に、ご了解いただけた範囲で参考にする場合があります。書籍完成後（2023年9月）、ご希望人数分の書籍（max30冊）と利用したエクセル資料をお送りいたします。一都三県以外へのご訪問、宿泊が必要な場合に限り、実費のご精算をお願いいたします。本リターンは、200名規模までの企業様を想定しております。それ以上の規模になる場合は別途のご相談をお願いいたします。
支援者：0人お届け予定：2023年06月

このプロジェクトは、All-In方式です。
目標金額に関わらず、2023/02/16 23:59:59までに集まった金額がファンディングされます。

FAQ

Q. 支払い方法は何がありますか？: A. クレジットカード払い（Visa/Mastercard/JCB/Diners Club/American Express）、コンビニ払い（全国の主要コンビニエンスストア）、銀行振込、auかんたん決済、ソフトバンクまとめて支払い・ワイモバイルまとめて支払い、d払い、PayPal、FamiPay、PayPay、楽天ペイ、au PAYをご利用いただけます。
Q. クレジットカードの決済はいつ行われますか？: A. 「All-or-Nothing」では募集期間中に目標金額を達成した場合、「All-In」では目標金額の達成・未達成に関わらず、プロジェクトは成立となります。募集期間内にプロジェクトが成立した場合のみ、支援金の決済が実行されます。募集期間内にプロジェクトが成立しない場合は、支援金の決済は実行されません。その場合はプロジェクトオーナーに支援金は支払われず、選択したリターンの発送（履行）もありません。
Q. プロジェクトに関する質問はどうすればいいですか？: A. プロジェクト内容に関するご質問やご意見は、プロジェクトオーナーへCAMPFIREのメッセージ機能をご利用ください。
Q. 間違って支援した場合はどうなりますか？: A. 選択したリターンの変更・キャンセル・返金は一切受け付けておりません。リターンの変更・キャンセル・返金については、各プロジェクトオーナーへ直接お問い合わせください。

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現在の支援総額

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