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#今こそ、ホンキの会議革命!フィンランド式”創発”会議術で輝く社員をふやしたい!

2020年、世界中に広がったコロナ禍で、日本でもテレワークの導入が一気に加速。そこであらためて注目されたのが「会議」の生産性です。 職場からムダな会議をなくし、会社の働き方や風土をも変える“変革の起爆剤“として「フィンランド式オンライン会議術」を日本全国に広めるために ご支援よろしくお願いします!

現在の支援総額

91,000

6%

目標金額は1,500,000円

支援者数

12

募集終了まで残り

終了

このプロジェクトは、2021/04/14に募集を開始し、 12人の支援により 91,000円の資金を集め、 2021/05/30に募集を終了しました

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現在の支援総額

91,000

6%達成

終了

目標金額1,500,000

支援者数12

このプロジェクトは、2021/04/14に募集を開始し、 12人の支援により 91,000円の資金を集め、 2021/05/30に募集を終了しました

2020年、世界中に広がったコロナ禍で、日本でもテレワークの導入が一気に加速。そこであらためて注目されたのが「会議」の生産性です。 職場からムダな会議をなくし、会社の働き方や風土をも変える“変革の起爆剤“として「フィンランド式オンライン会議術」を日本全国に広めるために ご支援よろしくお願いします!

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改善 の付いた活動報告

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余白も大切!ビジネスの現場では”論理的思考”が求められることが多々ありますね。そんな論理的思考の基本の一つに”MECE(ミーシー)”というのがあります。「漏れなくダブりなく全体を網羅する」というような考え方ですがこれが行き過ぎると”窮屈で身動きが取れない職場”になってしまわないでしょうか?4Squareが展開する"創発"会議術では会議のテーマに対して様々な視点を得られるような工夫が随所にちりばめられています。しかし様々な視点を「抜け漏れなく」ではなくあえて余白を残しておくことで「自然と浮かび上がってくる何か」を大切にしています。メンバーの”あるがままの個性”、自然体を受け容れることであなたの組織にもきっと!面白い「化学反応」が生まれることでしょう。自然を大切にするフィンランド発のプログラムだからこそムリなく変化できる!ぜひ一人でも多くの方、多くの組織に味わっていただきたいものです。「あなた自身が職場で輝く方法」「かけ算で成果を出す組織」へのカギ★コチラからどうそ ↓  ↓  ↓https://camp-fire.jp/projects/view/4142273,000円~イベントに参加可能です。


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こちら公開ボタンを押す直前!の続編。日頃、講師として講座で登壇する時だってこんなキンチョーはしません。全く別モノの感覚でした(笑) そして、ロケーションが離れていても!仲間のバックアップがあるのはとても心強いし、ワクワクする・・・テレワークで働いておられる方々も今現在、こんな楽しさを味わっておられるのでしょうか。 まずはご支援をポチって頂き、リターンの「感謝イベント」で『一人ひとりがのびのびと個性や能力を発揮し、「足し算」ではなく「掛け算」で成果を出せる職場に生まれ変わる』このワクワクを、あなたもぜひ体感してみてください!!あなたのご支援をお待ちしております!!