CSRといって非正規社員に木を植えさせている場合ではない

【安部敏樹が吠える】

ICCカンファレンス FUKUOKA 2017「カタパルト・グランプリ」プレゼンテーション

の記事がとても参考になるので皆さんにお勧めです。

【安部敏樹が吠える①】リディラバは社会課題の現場との架け橋になる【F17C-RDL #1】

https://industry-co-creation.com/catapult/23997

【安部敏樹が吠える②】CSRと言って木を植えている場合ではない【F17C-RDL #2】

https://industry-co-creation.com/catapult/23998

【安部敏樹が吠える③】社会課題を理解するビジネスパーソンが重要になる【F17C-RDL #3】

https://industry-co-creation.com/catapult/23999

【CSRといって非正規社員に木を植えさせている場合ではない】

安部敏樹さんの吠えにもう一個乗せさせて頂きました。

非正規社員をふんだんに使ってCSR活動で【社会的責任】と誇らしげに掲げているのが

実情であり、もっと手前の段階でつまづいている企業が多いのが現実だったりします。

さらには【SDGｓ】などを上乗せしてくる勢いがあります。