選択的夫婦別姓をみんなの力で実現しよう！ #自分の名前で生きる自由　に支援してくださった皆様へ

お世話になっております。

選択的夫婦別姓・全国陳情アクション改め、一般社団法人あすには代表理事の井田奈穂です。

2024年に入って大きな災害や事故が続き、心が痛みます。

被害地域でお困りの方、私たちにできることがあればぜひ教えてください。一日も早い復旧に、なにか支援ができればと思います。

経済団体から選択的夫婦別姓勉強会レポート

経済界の動き、まず朝日新聞が速報を出してくれました。

経団連は今朝方、加藤鮎子・女性活躍担当相との懇談会で、同連盟としては初めて、選択的夫婦別姓の導入を政府に求めたとの記事です。魚谷雅彦・ダイバーシティ推進委員長（資生堂会長）は会合で、「パスポートの名前とビジネスネームが異なることは、国際機関で活躍する研究者の継続的なキャリアを阻害する要因となっている。海外出張先のホテルや訪問先で閉め出されるといったこともある」と具体例を挙げた上で、「選択的夫婦別姓の実現に向けて強力にリーダーシップを発揮してほしい」と求めたそうです。

https://digital.asahi.com/articles/ASS1K3WM5S1KULFA004.html

年末に経済団体を回って実施してきた選択的夫婦別姓勉強会の成果がまず1つ出ました。2団体からはレポートが出ておりますのでぜひご覧ください。

■12月5日　経団連（一般社団法人 日本経済団体連合会）「ダイバーシティ推進委員会」にて講演。

経団連タイムス2024年1月1日号掲載のレポート

https://www.keidanren.or.jp/journal/times/2024/0101_11.html

■12月15日　新経連（一般社団法人 新経済連盟 ）でも、加盟全企業対象にてオンライン講演を実施。

新経連サイト 2023年12月27日掲載のレポート

https://jane.or.jp/proposal/event/20851.html

■12月19日　経済同友会（公益社団法人経済同友会）「社会のDEI推進委員会」で講演。

3月8日国際女性デーに提出予定のビジネスリーダー署名1,000名超えにご協力ください！

上記の経済団体にもご協力いただき、国会内で経済界からも声を上げていただく集会を開く調整を進めています。

企業経営者・役員の皆様は個人で「選択的夫婦別姓の早期実現を求めるビジネスリーダー共同声明」の署名を募っています。3月8日までに1,000人を超えたいのですが、あと280名ほど足りません。

ぜひ皆様の勤務先や、お知り合いの企業経営者・役員の方々にも、ご協力を依頼できないでしょうか？著名な企業経営層の方々も名を連ねてくださっているため、依頼書を更新しました。ぜひこちらをお使いください。

▼「選択的夫婦別姓の早期実現を求めるビジネスリーダー共同声明」ご協力のお願い（2024.1.1更新）

https://docs.google.com/document/d/1ttDFGxP-V_ar98-RGyOJzFsH2IiQJzyK/edit?usp=sharing&ouid=112152385521910928609&rtpof=true&sd=true

ジェンダー平等に向けて大きな一歩を踏み出せればと考えております。

また、お正月を終えて、以下の催しを企画しております。

実家や義実家でモヤモヤを感じた方、ぜひご参加ください。

盆・正月 選択的エプロン着脱会〜実家義実家あるあるを解毒しよう〜参加者募集

日時：2024年2月10日（土）20:00〜21:30　@ZOOM（19:50までに入室を）

盆と正月。地元で親族と過ごしてみると、「台所には女性の立ち姿、リビングではくつろぐ男性の姿」という光景がそこにはあった（る）・・・。盆と正月、親族の振る舞いに覚えた違和感や、自分自身のジェンダーバイアスに気づいたことで背筋がゾッとした体験などをみんなでおしゃべりして解毒してみましょう。参加者どうしの学び直し・励まし合いを企図した催しです。

1. オープニング：代表理事・井田奈穂と教育研修チームリーダー・田中めぐみによるおしゃべり実演

2. 小グループに分かれておしゃべり：Zoomのブレイクアウトルームという機能で小部屋を作り、３人グループでおしゃべりします。各グループにはグループファシリテーター（進行役）を1名配置します。進行役がタイムキープと傾聴＆盛り上げ役を担当しますので、コミュニケーションに自信がなくても大丈夫です！

3. 全体で話し合ったことを共有：全体の部屋に戻って各グループで話し合ったことを共有する時間をとりたいと思います。

年末年始の親族での集まりで感じたジェンダーに関するモヤモヤを、みんなで解毒し合いましょう！

小グループを作るため、最大24人募集します。お申し込みはこちら！

https://forms.gle/hzBJxVtEkdV2BLwg9

※メールアドレスを間違えて記入すると会議室URLが届きません。十分にご確認をお願いします。

※ブレイクアウトルームの設定の準備のため、遅くとも19時50分までにご入室をお済ませください。

※入室後、表示名を「当日呼ばれたい名前」に変更してお待ちください。

イベントに関するお問い合わせ：tanamegu@asuniwa.org（田中）

#婚姻届の記入例全国調査  ラストスパート！全国からぜひご協力ください

「女性が改姓するのが当たり前？」行政に潜むジェンダーバイアスを可視化しよう！と始めたこの調査。メディアでも大きな話題になりましたが、2月上旬でいったん集計予定です。回収率が全国自治体の20％（350件）を超えました！とくに調査が足りていないのが＜東京都・埼玉県・福岡県・北海道・鹿児島県・熊本県・宮崎県・長崎県・山口県＞です。どなたでも何回でも調査にご協力いただけます！

▼調査概要とやり方はこちら

https://x.gd/XlZG7

集計速報／未回収自治体の確認はこちら

▼婚姻届の記入例全国調査　ダッシュボード

https://x.gd/Wjoa1

ジェンダー平等を一緒に進める2024年春季インターンシップのご案内　2月から3名募集

ジェンダー平等社会の実現を目指す一般社団法人あすにはでは、男女格差や性的マイノリティへの差別の解消、DE&Iの促進などのジェンダー分野の社会課題に関心をもつ大学生・大学院生を対象とするインターンシップの受け入れを本年2月より実施いたします。

下記の要領をご確認のうえ、ご興味がありそうな学生さんへの周知にご協力をお願いします。

▼教員の向けご案内

 https://x.gd/NqHzU

▼学生さん向けご案内

 https://x.gd/96pZ9

QRコードからも詳細に飛べます。

2024年、法改正をさらにゴリゴリ進めていきたいと考えています。

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本年もどうぞよろしくお願い申し上げます。

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一般社団法人あすには　代表理事　

井田奈穂

〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6　新宿ミライナタワー18F

https://asuniwa.org/

当事者任意団体であった選択的夫婦別姓・全国陳情アクションを前身に法人化し、新理事らとともに2023年8月21日記者会見を行いました。

これから「あすには」としてよろしくお願いします！

https://chinjyo-action.com/asuniwa-kickoff/