仕事の締切りをハッキリとさせることで、計画性を持たずに仕事を進める、ダラダラと仕事をする、完璧さを求めすぎる、といった仕事の生産性を低下させてしまう弊害を防ぐことができます。

これに関するポイントは、第一段階は、第二段階は、といった仕事の過程ごとに締切りを設定することです。

「この仕事全体をいつまでに終わらせる」だけだと、ギリギリまで締切りの存在が意識されません。

このことの詳しい解説を、「仕事で一杯一杯な状態から抜け出す方法に関するノウハウをまとめた資料（PDFファイル）」の中で行っています。